• Provide human factors engineering expertise and support to the design and development of Starlab human system interfaces in an integrated and collaborative fashion,supporting design, development, and preparation of deliverables

• Contribute to Starlab Mission ConOps and OpsCon definition and refinement

• Analyze, assess, and make recommendations regarding Starlab human system design and development, in the following fields:

• Habitability functions (sleep, hygiene, stowage/trash management, etc.)

• Inner architecture (habitable/work volume, configuration, translation path, hatches and doorways, restraints and mobility aids, windows, lighting, etc.)

• Crew interfaces (display and controls) Natural and induced environments (atmosphere, acoustics, radiation,vibration, etc.)

• Anthropometry, strength and endurance including requirements analysis, task design/redesign, use case development, functional flow, and workload modeling

• Close collaboration with other Starlab teams: Crew Health and Medical System (H&MS),S&MA, SE&I, Robotics, Flight Crew, Ground Support, and Mission Operations teams

• Perform tailoring and tracking of Human Systems Integration Requirement

• Support definition and development of low-, medium-, and high-fidelity mock-ups

• concepts and requirements

• Support Human-in-the-Loop (HITL) test activities

• Support and participate in the HSI Working Group

• Provide Human Systems Integration (HSI) support to other organisations, e.g. NASA

• Contribute to associated RFIs/RFPs

• Participate in program reviews

• Perform other duties as agreed and required Ability to perform, manage and support overall vehicle configuration studies by:

• Analyzing Flight Dynamics (aerodynamic propulsion performance, loads, weight) for converging on vehicle performance

• Managing interactions with other engineering and non engineering configuration disciplines

• Identifying optimized solutions for the vehicle in configuration development through multidisciplinary trade-off studies, assesses the impacts of design studies

• Ein abgeschlossenes Studium in Luft- und Raumfahrt, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung auf dem Gebiet des Betriebs von Raumfahrzeugen/Ingenieurswesen, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt bemannte Raumfahrt, Human Systems Integration oder Human Factors Engineering

• Erfahrung mit Human-in-the-Loop-Tests und mit Systems-Engineering-Prozessen und -Techniken, z. B. mit Model-Based Systems Engineering (MBSE) und Werkzeugen (z.B. CAMEO), Requirements Engineering und Werkzeugen (DOORS, JAMA)

• Kenntnisse der Architekturen von Raumfahrzeugsystemen und -teilsystemen sowie der Missionsunterstützung Konzepte

• Fähigkeit zur Definition und Unterstützung programmatischer Aspekte wie Zeitplan und Risiken und zur Erstellung und Überprüfung technischer Dokumentation, z. B. SPECs, IRD/ICD

• Grundkenntnisse in computergestütztem Design

• Fähigkeit zur Unterstützung von Integrations- und Testaktivitäten für Hardware und Software

• Effiziente Arbeit in einem multidisziplinären und transnationalen Team

• Fähigkeit, schnell zu lernen, proaktiv zu arbeiten und in voller Autonomie zu arbeiten

• Aufmerksamkeit für Details

• Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse

Was SimpleXX unter anderem auch ausmacht:

Unser zusätzliches Angebot – was wir Ihnen bieten und was Sie von uns erwarten können

• Generell ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  
  
• Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb - Recruiting Strategie: temp 2 perm
  
  
• Equal Pay & Equal Treatment Modell beim Kunden (Konditionen richten sich nach AIRBUS Tarifeingruppierungen)
  
  
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen
  
  
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
  
  
• Zahlung von Sonderprämien

• Generell eine 35-Stunden-Woche und ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Kombinierung zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit)
  
  
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unserem Kunden
  
  
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  
  
• Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
  
  
• Zusätzliche Boni: Erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet (Vermittlungsprämie)
  
  
• Mitarbeiter-Support: Ein hervorragender Mitarbeitersupport (schnelle Rückmeldung zu administrativen Fragen und bei zusätzlichem Support – menschliche, persönliche und qualifizierte Beratung sowie mehrsprachig)
  
  
• Sie erhalten professionelle Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
  
  
• Sie erhalten eine exzellente medizinische Vorsorge durch unsere Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren (Kostenübernahme für Gesundheitsuntersuchungen)
  
  
• Förderung durch Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bei Bedarfssituationen während der Projektlaufzeit im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
  
  
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  
  
• Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional
  
  
• Expat-Partner: wir begleiten unsere Mitarbeiter auch bei den besonders attraktiven und beliebten Auslandsentsendungen
  
  
• Natürlich ist SimpleXX auch in der Zukunft gerne Ihr Partner, gerade wenn es auch um andere Kundenbetriebe (sei es zur Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung) geht. Wir arbeiten deutschlandweit mit namenhaften Kunden zusammen (innovative und führende nationale und internationale Kundenbetriebe).

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