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Human Resources Business Partner (m/w/d) für Luftfahrt
Berufsfeld: T Alle Bereiche (Transport & Verkehr / Schienenverkehr), E Alle Bereiche (Ing.)

Referenznummer:HRBP_HH_87600101

Arbeitsort:Hamburg

Vertragsart:Festanstellung

Startdatum:Frühestmöglich bzw. nach Absprache

Stellenbeschreibung

Starten Sie als Human Resources Business Partner mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Als Preferred Supplier von Airbus sucht die SimpleXX GmbH für den Standort Finkenwerder einen Human Resources Business Partner zum nächsten möglichen Zeitpunkt. Sie sind unter anderem für die Unterstützung bei der Einsteuerung von strategischen HR-Themen und HR-Prozessen in die Fachbereiche zuständig. Bei Airbus als Luft- und Raumfahrtunternehmen erwarten Sie anspruchsvolle Tätigkeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld, das zukunftssicher ist und Ihnen sehr gute Karrierechancen bietet. Sie besitzen eine hohe Eigenmotivation und das entsprechende Engagement?  Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch gleich heute auf unser Stellenangebot. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören:
  • Zusammenarbeit mit dem HRBP sowie Beratung und Unterstützung von Führungskräften in ihrer Führungsrolle
  • Unterstützung bei Einsteuerung von strategischen HR-Themen und HR-Prozessen in die Fachbereiche
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Unterstützung bei der qualitativen und quantitativen Ressourcenplanung
  • Mitarbeit in diversen HR-relevanten Tätigkeiten, wie Aufbereitung der HR-Kennzahlen, Entgeltfestsetzung, bei Auswahlinterviews sowie internen Genehmigungsverfahren (inkl. Betriebsrat bzw. Schwerbehindertenvertretung)
  • Unterstützung lokaler und internationaler HR Kampagnen (interne Talentreviews)
  • Unterstützung bei Projekten
  • Zuständig für die Datenpflege in den Personalsystemen sowie für das Reporting und Datenanalyse

Wir wünschen uns:
  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung als HR-Business Partner und im Personalwesen
  • Gute kommunikative Fähigkeiten
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Tools: SAP, Google Workspace, Workday

Sonstiges:

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Kontaktinformationen

Kathrin Wagner

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